湖人2022年薪资空间(湖人今年薪资空间)

湖人2022年薪资空间(湖人今年薪资空间)

在今年夏天,湖人薪资空间将得到一个大释放,首先是威少的4700万突然扩充,还有一些边边角角的球员可以让他们离开,这些空间足够球队留住这赛季表现不错的沃克、里弗斯、施罗德等球员。湖人目前的薪资合计1.29亿。

湖人目前薪资总和为1.62亿，距离奢侈税起征线为256.41万。虽然湖人有一定的薪资空间可以进行操作，但与其他球队相比，湖人的操作空间并不是很多。球队需要继续留意球员的续约情况。

到目前为止，湖人在休赛期的操作是自由市场上最好的球队之一。他们成功地留住了八村塁、里夫斯和拉塞尔，并且通过扩充薪资空间，有机会引进更多高水平的球员来增强球队的实力。

根据目前湖人的薪资情况，可以预测湖人在2022年的薪资空间较为有限。球队需要留意球员的续约情况，并根据球队的需要进行合理安排。湖人将面临一些重要的续约任务，例如里弗斯、沃克等球员。

戴维斯是湖人的核心球员之一，他的表现非常出色。在2022-23赛季的常规赛中，他场均上场34.0分钟，得到25.9分12.5篮板2.6助攻1.1抢断2.0盖帽。戴维斯的表现对于湖人来说至关重要，球队需要给予他合适的合同。

里弗斯是湖人的重要球员之一，他在球队中扮演着重要角色。据报道，湖人有意续约里弗斯，合同可能为4年6000万，起薪为1300万，合计10692万。湖人需要合理安排薪资空间，以满足球队的需求。

在2023-2024赛季，湖人的薪资为1.638亿美元，排名联盟第11。湖人的主要球员薪资包括勒布朗-詹姆斯、浓眉等。球队需要根据球员的表现和需求，合理安排薪资空间。

根据最新的预测，湖人在2023年夏天可能拥有3350万美元的薪金空间。这个薪金空间虽然相对较小，但湖人仍然有机会引进合适的球员来加强球队的实力。

湖人在未来几年需要谨慎管理薪资空间，以确保球队的持续竞争力。他们需要在引进高水平球员的合理安排球员的续约情况，以保持球队的平衡和稳定。

湖人在管理薪资空间方面面临一些挑战和机遇。他们需要根据球员的表现和需求，合理安排薪资空间，并在自由市场上寻找合适的球员来加强球队的实力和深度。